党员分类管理PPT

物业工程管理PPT
页数：29 | 大小：54M
该演示文稿以幻灯片的形式分四个部分介绍了物业工程管理的内容，方便物业相关工作人员在使用该PowerPoint时详细了解物业工程管理的相关内容。PPT模板的第一部分简单介绍了物业工程管理的重要性，第二部分深入介绍了物业工程管理的主要指标，第三部分重点介绍了物业工程管理负责的主要工作，第四部分最后介绍了七种工程管理的主要手段。
港口物流管理PPT
页数：27 | 大小：47M
PPT模板内容主要通过PowerPoint软件分四个部分来向我们展开介绍有关于港口物流管理培训课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的讲解了什么是港口。第二部分主要向我们详细的讲解了港口的物流情况。第三部分主要向我们详细的介绍了港口的物流管理发展现状以及未来趋势。第四部分是有关于港口物流生产的物质技术基础的内容。
酒店管理培训PPT
页数：33 | 大小：20M
这份演示文稿主要从四个部分对饭店餐饮管理培训进行详细展开。第一部分是餐饮发展简史的介绍，主要介绍了古埃及、古希腊、古罗马、中世纪以及中国的餐饮发展历史。第二部分是餐饮部的地位和组织机构介绍。第三部分是餐饮部的任务介绍，包括向宾客提供以菜肴为主要代表的有形产品、向宾客提供满足需要的恰到好处的服务和开源节流搞好餐饮经营管理等内容。第四部分是餐饮部经营的特点介绍。
急救药品管理PPT
页数：24 | 大小：33M
这份演示文稿主要从三个部分对急救药品管理进行详细展开。第一部分介绍了急救药品的管理目的。第二部分介绍了急需药品的基本要求，包括定点放置、定期检查维修、定期消毒灭菌、定数量品种和定人保管等内容。第三部分是急救药品操作方法和程序的介绍，主要介绍了微量输液泵、心电监护仪、血压袖带、血氧传感器和吸痰器这几种仪器的使用方法和使用目的。
护士情绪管理PPT
页数：17 | 大小：28M
这份演示文稿一共由三个部分组成。PPT模板的第一部分是护士不良情绪的来源，介绍了与工作性质有关的压力、特殊的工作环境产生的压力、职业风险性的压力、睡眠紊乱、护患冲突方面的压力等内容。第二部分是不良情绪的处理原则，介绍了学会体察自己的情绪、适当表达自己的情绪、以适宜的方式纾解情绪等内容。第三部分是如何处理不良情绪，介绍了找原因、情绪释放、陶冶情操等处理不良情绪的方法。
含讲稿

中国共产党处分违纪党员批准权限和程序规定PPT专题党课
页数：49 | 大小：24M
PPT模板从两个部分来展开介绍关于中国共产党处分违纪党员批准权限和程序规定的相关内容。PPT模板的第一部分详细的介绍了《规定》的制定意义以及其制定的理论依据，并罗列了各级党委、各级纪律检查机关等部门和组织的具体履行要求。第二部分展示了《规定》的详细内容，其中包括六大板块，详细地阐述了中国共产党在处分违纪党员方面的具体要求和流程。
处分违纪党员批准权限和程序规定PPT专题党课
页数：50 | 大小：35M
本套PPT模板在内容上分为《规定》的意义和要求、《规定》全文共计两个部分；第一部分阐明了《规定》深入贯彻了全面从严治党战略方针，以党章为根本依据，管辖范围包括各级党委组织、各级纪律检查机关等；第二部分详细介绍了《规定》的宗则、处分批准权限和程序一般规定、党中央以及各级党委处分批准权限、纪律检查机关处分批准权限、附则等具体内容；
防汛救灾中充分发挥广大党员先锋模范作用心得体会
页数：14 | 大小：5M
防汛救灾中充分发挥广大党员先锋模范作用心得体会，弘扬中国共产党员以实际行动在防汛减灾一线筑起冲锋不跨的战斗堡垒和高扬永不褪色的先锋旗帜精神。2020年夏季的汛期比以往来的要早一些，2020年的洪涝灾害比往年更加严峻一些，无情的洪水肆意的摧毁着中国南方的部分城市，洪水漫过河堤，涌向乡村、城市的住宅区，道路被冲毁，房屋被淹没，经济作物被摧毁。中国共产党始终把人民的生命安全放在第一位，为了保障人民的生命安全，国家派出大批的军队、武警官兵、民兵、中国共产党员，他们都冲在抗洪抢险第一线，用自己的生命去拯救百姓的生命。
酒店管理之前厅管理PPT课件模板
页数：24 | 大小：48M
这份PowerPoint由三个部分构成。第一部分内容是前厅经理职责。PPT模板首先介绍了参与前厅管理、负责督导、组织实施以及督促做好销售工作四个方面。第二部分内容是前厅功能，这一部分主要对宾客服务和经营管理方面的功能作出介绍。第三部分内容是前厅管理的要点，这一部分首先介绍了档案和信息的管理，其次是收入管理、房态管理和交接班，最后是总台销售和未处理事项、重要物品的管理。
pdca循环管理公司团队管理PPT
页数：41 | 大小：22M
PPT模板内容主要通过PowerPoint软件分四个部分来向我们展开介绍有关于PDCA循环管理学习课件的相关内容。PPT模板内容第一部分主要向我们详细的讲解了什么是PDCA循环。第二部分主要向我们详细的讲述了有关于PDCA循环运作的具体流程。第三部分主要向我们详细的讲解了有关于PDCA循环的具体用途，PDCA循环主要用于企业进行质量管理。最后一部分主要是有关于PDCA循环的特点。
含讲稿

契约化管理关于经理层成员任期制和契约化管理问题的思考和建议PPT专题党课
页数：17 | 大小：7M
这个PPT主要分为三个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是契约化管理过程中如何避免两种倾向，PPT的第二个部分向我们介绍的是契约化管理时如何把握两种关系，一是契约化管理与现行经营业绩考核之间的关系，二是员工综合评价框架与契约化管理的关系。PPT的第三个部分向我们介绍的是在今后工作过程当中，应当在以下三方面进行改进。
含教案

一年级下册苏教第三单元第2课时简单数据的分类整理（教学课件）ppt课件（教案+分层作业+学习任务单）
页数：27 | 大小：7M
这份低年级数学第2课时课件以“简单数据的整理”为主题，借助“垃圾分类—班级调查—游戏巩固—反思评价”四环相扣，让学生经历“收集—记录—制表—解读”的完整统计过程，把数据意识种进心里。导入环节播放社区垃圾分类短片：红桶、绿桶、蓝桶前，居民投放量各不相同，教师提问“哪种垃圾最多？”学生凭直觉猜测后，发现“得有数据说话”，自然引出调查需求。探究新知以“班级小档案”为主线：先统计男女生人数，学生用画圆、画“√”、写“正”字三种方式现场记录，教师同步把结果填入电子统计表，柱形图瞬间生成，学生直观看到“表比符号更一目了然”，顺势提炼统计表“清晰、直观、易比较”的优势。接着开放调查主题：想了解自己班的年龄、出生月份、兴趣爱好，学生分组设计问卷、分类记录、制作小型统计表，教师强调“不重复、不遗漏”的记录原则，渗透严谨态度。练习设计层层递进：①“小朋友分类”——按性别和活动项目双维度统计，初步体验交叉分类；②“小动物数量”——用“正”字记录，再转填统计表，巩固符号→表格的转换；③“积木颜色与形状”——先分颜色再分形状，两次结果对比，发现“标准不同、结论不同”，深化分类相对性。总结用“三句话”口诀：先调查，再记录，制成表格好比较；自我评价从“我敢提问、我会记录、我肯分享”三面打分，小组互评贴星星，让情感与知识同步提升。整份课件用“生活情境—动手记录—图表生成—反思互评”四连击，让数据整理从单纯“数一数”上升为“收集—整理—分析”的初步统计过程，既培养数据意识，又渗透有序思维，为后续学习条形统计图和简单的数据分析奠定扎实而有趣的基础。
含教案

北师大数学一年级上册第三单元单元复习整理与分类PPT课件含教案
页数：26 | 大小：29M
这是一套北师大版数学一年级上册第三单元“整理与分类”的单元复习 PPT 课件，通过 PowerPoint 制作，包含 26 张幻灯片。本节课的学习目标主要是引导学生清晰掌握分类的基本方法，能根据给定标准对物体进行准确分类，还能自主确定分类标准并完成分类任务，同时能对分类结果进行简单描述。这份演示文稿主要从四个部分展开整理与分类这一单元的复习。第一部分是“单元知识框架的介绍”，这一部分通过思维导图的方式，系统地介绍了整理与分类这一单元所学过的两个重点知识点。通过思维导图，学生可以清晰地看到各知识点之间的联系，帮助他们构建完整的知识体系。第二部分是“知识点梳理”，这一部分详细对本单元的两个知识点进行具体介绍。主要知识点包括物体的比较排列和分类，以及物体的分类及分类的方法。通过这一环节，学生可以回顾每个知识点的重点和难点，加深对知识的理解和记忆。同时，通过具体的例子和练习题，帮助学生巩固所学知识。第三部分是“重难点题型精讲”，这一部分通过展示例题并进行详细讲解的方式，帮助学生更好地掌握本单元的重难点内容。通过例题的讲解，学生可以更好地理解分类的基本方法，掌握如何根据给定标准对物体进行分类，以及如何自主确定分类标准并完成分类任务。这一环节有助于学生突破学习中的难点，提高数学水平。第四部分是“变式巩固练习”，这一部分通过多样化的练习题，帮助学生进一步巩固所学知识。练习题的设计注重变式，让学生在不同的情境中应用所学知识，提高灵活运用知识的能力。通过这一环节，学生可以更好地掌握分类的基本方法，提高解决实际问题的能力。通过本节课的学习，学生不仅能够清晰掌握分类的基本方法，还能根据给定标准对物体进行准确分类，并能自主确定分类标准并完成分类任务。同时，通过系统的知识梳理和练习，学生可以更好地构建知识体系，为后续的学习打下坚实的基础。
新员工试用期的管理方法ppt课件
页数：20 | 大小：11M
PPT模板从六个部分来展开关于新员工入职与试用期管理办法的培训。PPT模板的第一部分介绍了开展新员工入职与试用期管理办法的培训的目的以及其适用范围。第二部分介绍了新员工入职流程以及其试用期培训方式。第三部分介绍了新员工的试用期限。第四部分介绍了新员工提前转正与转正的要求和规则。第五部分介绍了新员工试用期考核标准以及待遇。第六部分介绍了试用期员工的辞退规则。
企业新员工入职行动管理培训ppt
页数：30 | 大小：23M
PPT模板从人为什么不行动、个人行动管理、企业行动管理、理想与现实距离是行动四个部分来展开本次公司新员工入职培训。PPT模板的第一部分阐述了行动力的两大根源，并强调了行动的重要性。第二部分详细地阐述了如何进行个人行动管理。第三部分强调了领导者对于企业行动管理的重要性，并详细的阐述了如何开展企业行动管理。第四部分介绍了成功的三大关键，并强调了行动的价值。
员工绩效考核管理培训PPT模板
页数：26 | 大小：5M
该PPT以员工绩效考核管理培训PPT模板职场培训为主题，内容上，该PPT目标从六个方面阐述主题。首先第一方面介绍了绩效考核总则，阐述了绩效考核的总体规则。第二部分介绍了考核组织和管理。第三部分介绍了绩效考核的程序。第四部分是季度考核的具体内容。第五部分是年度考核，阐述了年度考核的内容和考核细则。最后第六部分是考核结果以及处理办法。
如何管理员工培训课件PPT模板
页数：30 | 大小：9M
PPT模板内容主要从多个方面向我们展开介绍有关如何管理员工—赢在方法主题课件的相关内容。PPT模板内容主要根据员工各自的特点概括属性进行分类，现在我们就其中几种类型的员工进行详细讲解。第一种是管理不得力型员工，而对于此类员工的管理我们要学会用宽容、关爱、真诚的态度来对待他们。第二种是分析狂型员工，对于此类员工，管理者要学会多与他们进行沟通。
员工职业安全与健康管理培训PPT
页数：38 | 大小：29M
PPT模版主要分为五个部分。第一个部分介绍职业安全与健康现状。安全专家认为高层管理者和基层管理者都应该把安全问题放在优先位置。第二个部分介绍引发事故的原因。不安全的工作条件，工作进度和疲惫、工作环境都会导致事故发生。第三个部分介绍预防事故发生的办法。工业设计，管理控制，个人防护，很好的预防事故的发生。第四个部分介绍工作场所健康风险：问题和对策。第五个部分介绍建立安全计划。
医院感染管理委员会会议PPT课件
页数：25 | 大小：11M
PowerPoint从四个部分来展开介绍关于医院感染管理委员会会议的相关内容，PPT模板的第一个部分对院感科进行了简介，说明了医院感染管理的重要性，运用幻灯片对院感科的服务职能等内容进行了简介。第二个部分介绍了院感科的工作现状，通过演示文稿说明了如今院感科需注意的事项。第三个部分介绍了医院感染管理委员会的工作计划。第四个部分阐述了需讨论解决的问题，对于所存在的问题进行了说明，提出了解决方案。
企业人员管理报告PPT培训模板
页数：31 | 大小：6M
该演示文稿以幻灯片的形式介绍了企业人员管理的内容，方面演讲人在使用PowerPoint时更好的介绍员工管理的任务。PPT模板的第一部分介绍了员工管理的任务这个方面的内容。第二部分介绍了对待新员工的方法。第三部分介绍了对员工的背景进行分析、80后员工工作行为特点、80前员工工作行为特点等方面的内容。第四部分介绍了管理者的基本方式—以权管人、管理者的基本方式—以威管人、管理者的基本方式—以德管人、管理者的基本方式—以信管人、管理者的基本方式—以情管人等方面的内容。